パニック障害は会社に報告が必要？打ち明けるメリットとデメリット
パニック障害の辛さはなかなか人に伝わりにくい病気のひとつでもあります。その理由はパニック障害を発症している人でも、一見普通の人と変わりなく見えるからです。そんなパニック障害を発症した場合、会社への報告はどうすればよいのでしょうか。 今回はパニック障害を会社に報告するのか、さらにパニック障害が仕事に与える影響や上手にパニック障害と付き合いながら会社で働く方法などについてご紹介します。 パニック障害と […]
労働相談コーナー
退職が嫌味を言われるきっかけに…。嫌がらせする社員のホンネ
退職時のトラブルは非常に多く、嫌味を言われることや嫌がらせを受けることも多々あります。出来ることならトラブルに巻き込まれることなく円満退職したいものですよね。 しかし退職を申し出たのをきっかけに嫌味を言われだしたり嫌がらせを受け始めたりというケースも多くあります。今回は退職予定者が受ける可能性のある嫌がらせの内容や嫌がらせに負けないで退職する方法について見ていきましょう。 嫌味や嫌がらせを受けるこ […]
適応障害で退職したいけど言えない！上手な伝え方と会社を辞める方法
適応障害になった時、会社で仕事し続ける毎日はとても辛いものとなります。ましてや周りからの理解が得られず「甘え」「嘘」「大袈裟」「逃げ」など心無い言葉を浴びせられることも多々あります。それだけ辛いなら退職すればいいだけの話！と思う方も居るでしょう… しかし適応障害になると環境に適応できなくなるため、どうしたいか、どういう状況なのかということが上手に説明できなくなるのです。 そこで今回は「適応障害にな […]